代表挨拶
シャイニーのホームページを見ていただき、ありがとうございます。 「SHINY」は、皆様の人生がキラキラ輝きますように!と言う思いから名付けました。 無限の可能性を秘めており、「障がい・ハンディキャップ」を持っていても、それぞれ輝ける場所は絶対にあります!! 私達は皆様が輝ける場所を一緒に探し、それに向けて一歩一歩前に進めるよう、時には背中を押し、手を取り、寄り添いながらサポートいたします。 生き生きと輝きながら働ける未来に向けて私たちと一緒に挑戦しましょう! 少しでも皆様の力になれたら嬉しく思います。
シャイニーのロゴに込めた思い
光をシンボライズし、「信頼・誠実」「安心・安全」「信用」「繋がり」「広がり」「成長、成功」「発展・展開」「明るい未来」 つながりを大切にし、信頼、誠実な印象と輝く明るい未来をイメージして作りました。
事業所概要
事業所名 | 就労移行支援事業所 シャイニー錦糸町 |
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東京都指定事業所番号 | 1310701477 |
所在地 | 〒130−0026 東京都墨田区江東橋4-24-5 協新ビルヂング102 |
TEL | 03−6284−0421 |
FAX | 03−6284−0422 |
事業内容 | 就労移行訓練・支援サービス |
開所日 | 2018年10月1日 |
受付時間 | 9:30-17:00 |
利用時間 | 10:00-15:00 |
定休日 | 土・日・祝日 |
処遇改善加算・特定処遇改善加算の取得状況
所得状況 | 福祉・介護職員処遇改善加算(Ⅰ) 福祉・介護職員等特定処遇改善加算(Ⅰ) |
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職場環境等要件に係る主な取組 | ① 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動 ② 小規模事業者の共同による採用、人事ローテーション、研修のための制度構築 ③ ICT活用(支援内容や申し送り事項の共有(事業所内に加えタブレット端末を活用し訪問先でアクセスを可能にすること等を含む)による福祉・介護職員の事務負担軽減、個々の利用者へのサービス履歴・訪問介護員の出勤情報管理によるサービス提供責任者のシフト管理に係る事務負担軽減、利用者情報蓄積による利用者個々の特性に応じたサービス提供等)による業務省力化 ④ ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境や支援内容の改善 ⑤ 事故、トラブルへの対応マニュアル等の作成による責任の所在の明確化 ⑥ 健康診断・こころの健康等の健康管理面の強化 ⑦ 非正規職員から正規職員への転換 ⑧ 職員の増員による業務負担の軽減 |
採用情報
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